2015年春節前夕，公司安排專項資金40萬元，組成13個走訪慰問小組，分別由公司董事長熊用機、黨委書記羅貴生、總經理葉有泉及班子其他成員帶隊，與各有關部門人員一起深入困難職工（黨員）、各級勞模家中，來到住院病人床前進行走訪慰問，累計走訪慰問800多人次。公司所屬各單位也積極響應公司黨委的號召，開展了多種形式的走訪慰問活動，確保每一名員工都能度過一個歡樂祥和的春節。
在走訪慰問中，公司領導認真傾聽走訪慰問對象的呼聲，給他們送去新春的祝福，為他們送去慰問金和慰問物資，將公司的深切關懷和美好祝福送到他們的心坎上，使大家深切感受到組織的關懷，紛紛表示要更加熱愛組織，熱愛企業，做到有一分熱，發一分光。
近年來，公司取得了長足的發展，2014年承接任務突破100億元，完成產值65億元，員工收入每年提升10%以上。盡管作為國有老企業歷史包袱重，自身困難還較多，但公司領導班子認為，企業的興衰與每一個員工都息息相關，企業發展了，要讓每位員工都能分享到發展的成果，于是，公司將走訪慰問作為一項重要工作進行認真安排部署。
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